Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung des Cafébetriebs, insbesondere die Organisation und Überwachung der Abläufe und Prozesse im Café sowie in der Gruppe. Dazu zählen die Begleitung, Anleitung und Unterstützung der Beschäftigten im Arbeitskontext sowie die Herstellung von Getränken und Speisen unter kontinuierlicher Einhaltung der Qualitätsstandards. Darüber hinaus umfasst die Tätigkeit die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Produkten sowie die Kommunikation und Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden im Bereich Samocca und externen Partnern. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der personenzentrierten, individuellen Assistenz zur Teilhabe am Arbeitsleben sowie bei Bedarf auf der Durchführung grundpflegerischer Maßnahmen. Ergänzend gehören die Vermittlung und teilweise Erstellung von Bildungsmaterialien entsprechend der Bildungssystematik sowie die arbeitstechnische und pädagogische Dokumentation zum Aufgabenbereich.

Sie passen zu uns, wenn Sie

• eine abgeschlossene Ausbildung als Arbeitserzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder im hauswirtschaftlichen bzw. gastronomischen Bereich mitbringen, idealerweise mit Zusatzqualifikation SPZ/gFAB
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung haben und Freude daran mitbringen, diese in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu fördern
• bereits Erfahrung in der Gruppenleitung gesammelt haben
• eine hohe Motivation, Flexibilität, Teamorientierung, Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten leben
• über ein sehr gutes organisatorisches und strukturelles Geschick verfügen
• durch ein sicheres, freundliches und überzeugendes Auftreten im Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern überzeugen
• über sehr gute kommunikative Fähigkeiten verfügen und eine wertschätzende Zusammenarbeit pflegen 
• Begeisterung für das Produkt Kaffee und Freude an gastronomischen Abläufen mitbringen
• über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen
• gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen
• Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen
• eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen

Sie finden bei uns

• eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen
• Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen
• ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind
• eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können
• attraktive Vergütung nach AVR-Wü/TVöD